Новая эпоха в семейной медицине! Дискуссия о "работодателе" заканчивается.

Новая эпоха в семейной медицине! Дискуссия о

12.04.2026 09:30

В семейной медицине начинается новая эпоха. С планируемыми изменениями роль врачей как "представителей работодателя" будет отменена, а полномочия по заключению контрактов будут переданы губернаторам и областным управлениям здравоохранения. Таким образом, система станет более централизованной, и ожидается снижение административных проблем и более упорядоченное предоставление медицинских услуг.

Начался обратный отсчет для нового регулирования, касающегося тысяч медицинских работников, работающих в центрах семейного здоровья. С проектом, подготовленным Министерством здравоохранения, отменяется роль "представителя работодателя", предоставленная семейным врачам в существующей системе.

ПРАВО НА ПОДПИСАНИЕ КОНТРАКТА ЗАВЕРШИТСЯ

Согласно регулированию, право семейных врачей подписывать контракты с персоналом напрямую завершится. Это право будет передано губернаторствам и областным управлениям здравоохранения. Таким образом, будет обеспечено, что акушерки, медсестры и другие медицинские работники, работающие в центрах семейного здоровья, будут административно подчинены государству.

СУЩЕСТВОВАЛИ СЕРЬЕЗНЫЕ ПРОБЛЕМЫ

В существующей системе, охватывающей около 28 тысяч единиц семейной медицины и 56 тысяч медицинских работников по всей Турции, то, что врачи одновременно предоставляют медицинские услуги и являются работодателями, вызывало серьезные проблемы на местах. Особенно ожидается, что новые регулирования снизят напряженность, возникающую из-за распределения обязанностей, процессов отпусков и споров по контрактам.

С последними изменениями, внесенными Министерством здравоохранения в систему семейной медицины, целью является создание более централизованной и контролируемой структуры для первичной медицинской помощи. Ожидается, что новая модель также сделает мониторинг производительности и управление персоналом более прозрачными.

МЕРЫ ЗА НЕНАХОДКУ БУДУТ УТОЧНЕНЫ

С другой стороны, в проекте планируется юридически закрепить сроки, в течение которых врачи и медицинские работники не выполняли свои обязанности без уважительной причины, чтобы избежать сбоев в обслуживании. В этом контексте обсуждается уточнение мер за ненахождение.

Ожидается, что регулирование будет вынесено на повестку дня парламента в ближайшие сроки и станет законом, в то время как медицинские работники и профессиональные организации внимательно следят за развитием событий.

In order to provide you with a better service, we position cookies on our site. Your personal data is collected and processed within the scope of KVKK and GDPR. For detailed information, you can review our Data Policy / Disclosure Text. By using our site, you agree to our use of cookies.', '