20.12.2025 14:45
2026 года, минимальная заработная плата будет определена через несколько дней, продолжаются работы Комиссии по установлению минимальной заработной платы. Обращает на себя внимание отсутствие представителей рабочей стороны в комиссии, в то время как министр труда и социальной защиты Ведат Ишикхан проводит переговоры с профсоюзами и заявляет: "Я верю, что мы придем к общему мнению", что увеличивает ожидания по поводу возможности "дополнительной выплаты".
Миллионы людей ждут повышения минимальной зарплаты, которое повлияет на их доходы в новогодние праздники, и осталось совсем немного до определения суммы минимальной зарплаты на 2026 год. В то время как решение, которое выйдет из комиссии по определению минимальной зарплаты, ожидается с нетерпением, министр труда Ведат Ишикхан заявил, что они будут вести процесс через диалог, после чего посетил профсоюзы и выслушал их требования, что повысило ожидания по поводу размера повышения.
В то время как продолжается интенсивная работа по определению суммы, которая поступит в карманы людей с низким доходом и работников, получающих зарплату, привязанную к минимальной зарплате, было отмечено, что вопрос о возможности "дополнительного повышения" будет обсужден.
ВОЗНИКНОВЕНИЕ "ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПОВЫШЕНИЯ", ВЫЗЫВАЮЩЕГО ВОСТОРГ
Комиссия по определению минимальной зарплаты провела свою вторую встречу на этой неделе под председательством генерального директора Министерства труда Огуза Тунджая. На встречу, продолжавшуюся 1,5 часа, не пришли представители рабочей стороны от Türk-İş, но присутствовали представители правительства и представители работодателей от TİSK.
На встрече представители Министерства финансов и казначейства, Министерства торговли и TÜİK поделились экономическими данными и отчетами о повышении, связанном с инфляцией. Также обсуждались сценарии возможного повышения на основе представленных данных.
Перед второй встречей министр труда Ведат Ишикхан сначала посетил Türk-İş и встретился с генеральным председателем Эргюном Аталай. После встречи Ишикхан, делая заявление, отметил, что они продолжат процесс социального диалога, сказав: "Цифры, которые поступят в комиссию. Я передам информацию, которую получил от работодателей, государственных структур и работников нашему генеральному директору по труду, и комиссия будет защищать эти данные. Мы достигнем общей точки, которая не позволит нашим работникам, нашим сотрудникам страдать от инфляции, и в то же время не будет препятствовать развитию наших работодателей".
ОСТАВШИЙСЯ С ПРОШЛОГО ГОДА 14%-НЫЙ РАЗНИЦА В ИНФЛЯЦИИ ВЫШЛА НА ПОВЕСТКУ
Согласно новостям Sabah, министр Ишикхан после встреч позже присоединился к продолжающемуся заседанию Комиссии по определению минимальной зарплаты, чтобы передать требования рабочей стороны. Ишикхан передал комиссии все данные и требования, включая 14%-ную разницу в инфляции, оставшуюся с прошлого года.
СЦЕНАРИИ ПОВЫШЕНИЯ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРПЛАТЫ
20%
Если минимальная зарплата будет повышена на 20%, чистая зарплата составит 26.584 TL, а брутто-зарплата вырастет до 31.206 TL.
25%
При увеличении на 25% чистая минимальная зарплата на 2026 год составит 27.630 TL, а брутто-зарплата — 32.506 TL.
28,5%
В сценарии повышения на 28,5% ожидается, что чистая зарплата составит 28.404 TL, а брутто-зарплата — 33.417 TL, согласно прогнозу инфляции на конец 2025 года, указанному в Программе среднесрочного планирования (OVP).
30%
В сценарии повышения на 30% ожидается, что чистая минимальная зарплата в 2026 году составит 28.735 TL, а брутто-зарплата — 33.807 TL.
35%
При увеличении на 35% ожидается, что чистая зарплата достигнет 29.841 TL, а брутто-зарплата — 35.107 TL.
40%
В случае повышения на 40% ожидается, что в 2026 году чистая минимальная зарплата составит 30.946 TL, а брутто-зарплата — 36.407 TL.